Once hoteles de la provincia de Santa Cruz de Tenerife han sido denunciados ya por Comisiones Obreras por supuesta discriminación salarial contra las mujeres, en su mayoría camareras de piso.
La Opinión de Tenerife recuerda en su portada este miércoles que el sindicato ya presentó tres demandas en marzo, a las que se suman de momento ocho nuevas. En total, diez afectan a Tenerife y una a un establecimiento de La Gomera.
CCOO tiene previsto seguir su campaña por esta causa y estima que, hasta octubre, habrá llevado ante los tribunales una cuarentena de casos de hoteles de la provincia, del total de 51 investigados. En Las Palmas, dice la central sindical, los problemas “están resueltos”.
Ignacio López, secretario general de la Federación de Servicios de CCOO, ha expuesto que "estamos hablando de unas diferencias salariales en torno al 80% y al 90% y hay centros de trabajo a los que hemos denunciado donde una camarera de piso tiene unos incentivos de cuatro euros y un camarero o un cocinero de en torno a 200 euros”, según recoge Eldiario.es.
Lista completa de las aerolíneas que han echado el cierre en 2023
Una ecotasa en Canarias haría pagar a los residentes que viajen por la isla
El Prat se estanca mientras Valencia y Alicante tendrán su ampliación
Ouigo se enfrenta a Óscar Puente: “Los precios bajos van a seguir”
Un Boeing 787 que partió de UK declara emergencia nada más despegar
Cargando ...
“Con Hyatt Vivid estamos dándole otra cara a Cancún”
Cuba: así W2Fly e Iberojet suman vuelos desde Madrid y Lisboa
“La IA tendrá un impacto dramático en Booking y Expedia”
Iberia-Air Europa: Bruselas pone el foco en las rutas con América
ccoo, cuidados, en otros paises, como italia , en cerdeña, los hoteleros han contratado personal desde romania con una empresa de intermediación laboral. Pagan sueldo y ss en romania pero el trabajo lo hacen en italia.Acaba la temporada y el contrato se acaba.
Y la pena es que todo es legal. así que cuida dos con lo que hacéis.